·          Kütüphane kataloğuna alınacak ve katalogdan düşülecek kütüphane materyalleri (basılı ve süreli yayınlar, elektronik kaynaklar vb.) ile ilgili çalışmalar yapmak.

·          KDDB Daire Başkanı’nın teklifiyle bilgi kaynağı (basılı kitap, dergi, tez, danışma kaynağı vb., elektronik veritabanları, e-dergiler, e-kitaplar, e-tezler vb. Ve görüntülü CD, DVD, Blu-ray, slayt, vb. tüm kaynakların) seçimi ve sağlama konularında karar almak.

·          Alınan kararları Rektörün uygun görüşüne sunmak.

• Etik Kurallara uygun davranışlarda bulunmak, görevlerini yerine getirmek.

• Mevzuatı takip etmek, değişiklikler hakkında birim üst yönetimine bilgi vererek ilgili iş ve işlemleri yerine getirmek.

• Görevi ile ilgili tüm faaliyetlerini kalite geliştirme ve iç kontrol sistemi tanım ve düzenlemelerine uygun olarak yürütülmesini sağlamak.

• Yapacağı iş ve eylemleri, şeffaflık, hesap verebilirlik ve katılımcılık anlayışı içerisinde ve kamu kaynaklarını verimli kullanılacak biçimde yerine getirmek.

• İş sağlığı ve güvenliği ile ilgili tedbirlere uymak.

• Görevlerini ve kullandığı otomasyon sistemlerine doğru ve zamanında bilgi girişlerini yapmak.

• Kalite politikaları ve prosedürlerinden haberdar olmak ve gerekli hallerde güncellenmesine katkı sunmak.

• PP.5.3.PRS.0001 OMÜ PAYDAŞ GERİ BİLDİRİM YÖNETİMİ PROSEDÜRÜ gereğince paydaşlarla nezaketli olarak iletişim kurmak, geri bildirim kaynaklarından ulaşan paydaş bildirimini birim paydaş iletişim görevlisine iletmek.

• Kurumun iç ve dış tetkik/değerlendirme süreçlerine katılım sağlamak.

·         Kurul üyeliğine vekalet söz konusu olmayıp, kurul toplantılarında mevcut üyeler ile faaliyetini yürütür.

• Ondokuz Mayıs Üniversitesi Kütüphane Yönergesinde belirtilen nitelikler.